{"id":48267,"date":"2020-10-22T21:33:06","date_gmt":"2020-10-22T19:33:06","guid":{"rendered":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/?p=48267"},"modified":"2020-10-22T21:33:06","modified_gmt":"2020-10-22T19:33:06","slug":"asp-esclusi-due-dirigenti-delle-professioni-sanitarie-dalla-stabilizzazione-calapai-uil-fpl-a-muso-duro-contro-la-paglia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/2020\/10\/22\/asp-esclusi-due-dirigenti-delle-professioni-sanitarie-dalla-stabilizzazione-calapai-uil-fpl-a-muso-duro-contro-la-paglia\/","title":{"rendered":"Asp, esclusi due dirigenti delle professioni sanitarie dalla stabilizzazione: Calapai (Uil-Fpl) a muso duro contro La Paglia"},"content":{"rendered":"
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Pippo Calapai<\/strong>, segretario generale della Uil-Fpl, ha spedito una lettera di diffida al manager dell’Asp, Paolo La Paglia<\/strong>, riguardo le procedure di stabilizzazione di due dirigenti delle professioni sanitarie, infermieristiche ed ostetriche. Una missiva inviata anche a Palermo, all’assessore regionale alla Salute, Ruggero Razza<\/strong>.

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“La\u00a0 Uil-Fpl e\u0300 venuta a conoscenza che codesta amministrazione ha escluso dalla procedura di stabilizzazione i due dirigenti a contratto delle professioni sanitarie infermieristiche ed ostetriche. Tale esclusione rappresenta una gravissima disparita\u0300 di trattamento nei confronti di altri lavoratori che si trovavano nelle medesime condizioni giuridiche e che sono stati giustamente stabilizzati. Ai due dirigenti in possesso dei requisiti previsti dal D.Lgs n\u00b0 75\/2017,non e\u0300 stato rinnovato l\u2019incarico in scadenza al 30 giugno 2020, in palese violazione comma 8 del succitato decreto legislativo, che prevede per il personale che ne ha i requisiti, il mantenimento in servizio fino al completamento della procedura di stabilizzazione. Nel contempo il comma 5 dell\u2019art. 20 prevede che ‘fino al termine delle procedure di cui ai commi 1 e 2, e\u0300 fatto divieto alle amministrazioni interessate di instaurare un rapporto di lavoro flessibile. Tali commi sono stati completamente disattesi da codesta amministrazione. Non osta, invero, alla stabilizzazione anche di dette residue figure professionali, in possesso delle precondizioni stabilite espressamente dall\u2019art. 20 della Legge Madi\u0300a, stante il possesso, da parte loro, di tutti i requisiti professionali e di anzianita\u0300 di utilizzo previsti dalla vigente normativa ai fini dell\u2019assunzione definitiva nel ruolo Dirigenziale, e la persistente esigenza organizzativa dell\u2019Azienda documentata anche attraverso la conclamata lacuna organica. Siamo convinti che, questa vicenda, piu\u0300 di tante altre, rappresenti il perfetto paradigma che \u201cla legge e\u0300 uguale per tutti\u201d ma … che \u201c c\u2019e\u0300 sempre qualcuno piu\u0300 uguale degli altri\u201d e proprio per questo motivo non cesseremo di manifestare il nostro disappunto affinche\u0301 si provveda a ristabilire situazioni di parita\u0300 di trattamento tra tutti i lavoratori, senza preferenze o particolarita\u0300 nei riguardi di alcuno di loro. <\/em>

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E non v\u2019e\u0300 nessun dubbio, invece, in relazione al fatto che in presenza della richiamata necessita\u0300 organizzativa che si palesa evidente per effetto degli Avvisi di reclutamento contestualmente emanati da codesta ASP per la copertura dei posti in questione, la procedura di stabilizzazione prevale, logicamente oltre che giuridicamente e per ovvie motivazioni di efficiente allocazione di risorse oltre che di propedeuticita\u0300 nella scelta delle forme di reclutamento rispetto alla ben piu\u0300 dispendiosa e strutturata forma del concorso ordinario o di altre forme alternative, che in base alla piu\u0300 recente giurisprudenza amministrativa, non trovano piu\u0300 alcuna ragion d\u2019essere in presenza della possibilita\u0300 di reclutamento semplificato. Tutto cio\u0300 senza comunque trascurare, in ogni caso, che in base alle piu\u0300 recenti statuizioni della stessa giurisprudenza amministrativa, anche in ambito Europeo, che poi hanno suscitato l\u2019emanazione da parte del legislatore italiano di una norma che ponesse riparo al dilagare del contenzioso dei lavoratori con contratto a termine, i Dirigenti precedentemente utilizzati a contratto per effetto dell\u2019avvenuto e continuato svolgimento delle predette funzioni per il periodo minimo recepito dalla legge, hanno ormai acquisito un vero e proprio diritto soggettivo all\u2019assunzione. E secondo l\u2019orientamento della Suprema Magistratura amministrativa, detto diritto all\u2019assunzione si qualifica come vero e proprio diritto soggettivo immediatamente tutelabile innanzi al Giudice ordinario in caso di mancata ottemperanza ai propri obblighi da parte dell\u2019ammini- strazione a cio\u0300 obbligata fermo restando, in ogni caso, il correlato risarcimento del danno per perdita di chances ed il diritto complessivo alla ricostruzione economica di carriera. Cio\u0300 stante, si invita e diffida l\u2019ASP Messina, senza piu\u0300 frapporre indugio alcuno, a provvedere con immediatezza \u2013 al pari di quanto gia\u0300 disposto per tutti gli altri lavoratori che versavano nelle loro medesime condizioni fattuali – all\u2019attivazione immediata delle procedure di stabilizzazione ai sensi dell\u2019art. 20, comma 1, del D.Lgs 75\/2017 finalizzata alla definitiva assunzione in servizio a tempo indeterminato \u2013 nei ruoli dirigenziali \u2013 dei Dirigenti a contratto delle Professioni sanitarie Infermieristiche ed Ostetriche che ne risultino aventi diritto. Corre espressamente l\u2019obbligo di avvertirvi che in caso di mancato riscontro o di mancata attivazione delle procedure di stabilizzazione entro il perentorio termine di giorni cinque dal ricevimento della presente, procederemo, senza indugio, a ricorrere ad ogni forma di tutela dei diritti dei predetti lavoratori nelle opportune e competenti sedi giudiziali con aggravio di spesa a vostro carico ed alla contestuale segnalazione dei fatti all\u2019ANAC ed alla Magistratura per l\u2019avvi\u0300o di ogni eventuale indagine si ritenga necessaria anche al fine del perseguimento di eventuali fattispecie di illecito penale<\/em>“.<\/p>\n

E’ il contenuto della lettera di diffida all’Asp, inviata da Calapai a La Paglia.<\/p>\n

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Pippo Calapai, segretario generale della Uil-Fpl, ha spedito una lettera di diffida al manager dell’Asp, Paolo La Paglia, riguardo le procedure di stabilizzazione di due dirigenti delle professioni sanitarie, infermieristiche ed ostetriche. Una missiva inviata anche a Palermo, all’assessore regionale alla Salute, Ruggero Razza. “La\u00a0 Uil-Fpl e\u0300 venuta a conoscenza che codesta amministrazione ha escluso […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1775,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ub_ctt_via":"","_mi_skip_tracking":false},"categories":[6],"tags":[],"featured_image_src":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/Pippo-Calapai-Uil-Fpl-2.jpg","author_info":{"display_name":"Redazione","author_link":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/author\/redazione\/"},"digistream_id":0,"digistream":false,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48267"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=48267"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48267\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1775"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=48267"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=48267"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=48267"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}