{"id":249711,"date":"2025-09-10T17:06:05","date_gmt":"2025-09-10T15:06:05","guid":{"rendered":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/2025\/09\/10\/universita-catania-fno-tsrm-e-pstrp-nostre-professioni-in-tenuta\/"},"modified":"2025-09-10T17:50:25","modified_gmt":"2025-09-10T15:50:25","slug":"universita-catania-fno-tsrm-e-pstrp-nostre-professioni-in-tenuta","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/2025\/09\/10\/universita-catania-fno-tsrm-e-pstrp-nostre-professioni-in-tenuta\/","title":{"rendered":"Universit\u00e0, Catania (FNO TSRM e PSTRP) \u201cNostre professioni in tenuta\u201d"},"content":{"rendered":"<div>ROMA (ITALPRESS) &#8211; Il quadro emerso dalle prove di accesso ai corsi di laurea delle professioni sanitarie restituisce luci e ombre, ma il &#8220;bicchiere mezzo pieno&#8221; c&#8217;\u00e8: tiene l&#8217;attrattivit\u00e0 complessiva dell&#8217;area sanitaria tecnica, della riabilitazione e della prevenzione.<br \/>In particolare, alcuni profili mostrano una marcia in pi\u00f9. Nell&#8217;area sanitaria tecnica spiccano Dietisti (D\/P 2,9: 1.720 domande su 603 posti) e Tecnici Sanitari di Radiologia Medica (D\/P 2,7: 4.249 domande su 1568 posti, +8% rispetto al 2024); nell&#8217;area della riabilitazione Logopedisti (D\/P 4,8: 4.713 domande su 1032 posti, +21% rispetto al 2024) e Terapisti della Neuro e Psicomotricit\u00e0 dell&#8217;Et\u00e0 Evolutiva (D\/P 2,0; 807 domande su 412 posti, +3% rispetto al 2024); nell&#8217;area della prevenzione e promozione della salute Osteopatia (D\/P 2,5; 395 domande su 155 posti, +18%), in un quadro generale di 57.985 domande per 33.695 posti nelle universit\u00e0 statali (D\/P medio 1,7; domande -1,5%, posti +3,8%).<br \/>Dichiara Diego Catania, Presidente della Federazione nazionale Ordini TSRM e PSTRP: &#8220;Vogliamo ribadire un messaggio chiaro: le nostre professioni, grazie al loro profilo specializzato e specialistico, mantengono un forte appeal e devono essere salvaguardate come valore imprescindibile per il Sistema Salute. Dove l&#8217;attrattivit\u00e0 \u00e8 pi\u00f9 alta riscontriamo il riconoscimento della caratura delle professioni; dove, invece, persistono minore attrattivit\u00e0 e scarso riconoscimento, \u00e8 necessario intervenire subito con misure correttive. Se non investiamo sulle professioni ad oggi pi\u00f9 in sofferenza, rischiamo di disperdere fondamentali competenze specialistiche, con un inevitabile impatto negativo sulla qualit\u00e0 delle cure e dell&#8217;assistenza&#8221;.<br \/>Per alcuni profili, in particolare, i dati mostrano un rapporto inferiore a 1 tra domande e posti disponibili: Educatore Professionale (D\/P 0,6), Tecnico Audiometrista (0,5) e, con D\/P 0,4, Tecnico Ortopedico, Tecnico Audioprotesista, Assistente Sanitario e Terapista Occupazionale (pur con un +33% di domande): un segnale di attrattivit\u00e0 insufficiente e di potenziale affaticamento strutturale. Pur sapendo che le graduatorie successive (seconda e terza scelta) prospettano un parziale recupero, occorre una cura d&#8217;urto mirata: aggiornamento degli inquadramenti e delle aree di pratica, incentivi economici specifici (tirocini retribuiti, borse vincolate), percorsi di carriera ben definiti e campagne di orientamento dedicate nelle scuole e sul territorio. In assenza di azioni tempestive, ci si ritrover\u00e0 ad affrontare importanti carenze in ambiti cruciali (prevenzione, salute pubblica, riabilitazione, audiologia e ortoprotesica), con la conseguente impossibilit\u00e0 di rispondere adeguatamente ai bisogni della cittadinanza.<br \/>La FNO TSRM e PSTRP individua tre principali assi di intervento: la salvaguardia del valore specialistico delle professioni, con la definizione e il riconoscimento nazionale di competenze avanzate, aree di pratica estesa e percorsi di carriera coerenti con la responsabilit\u00e0 e l&#8217;autonomia acquisite; la valorizzazione dei professionisti dal punto di vista contrattuale e organizzativo, attraverso leve retributive mirate, flessibilit\u00e0 oraria, ambienti di lavoro sostenibili e sviluppo professionale continuo, e infine l&#8217;istituzione di borse e sostegni ai tirocini delle professioni sanitarie, in particolare nei territori a pi\u00f9 alto costo della vita.<br \/>Conclude Catania: &#8220;La tenuta delle professioni sanitarie deve diventare una priorit\u00e0 nazionale. Occorre attuare misure immediate attraverso la cabina di regia interministeriale: calendario nazionale dei bandi con finestre di iscrizione pi\u00f9 ampie e orientamento mirato, borse per i tirocini e soluzioni housing per i fuori sede, incentivi\/indennit\u00e0 per i profili carenti; nonch\u00e8 riforme strutturali: percorsi di carriera e pratica avanzata e formazione con tutoraggio riconosciuto. Come ho ripetuto pi\u00f9 volte, inoltre, \u00e8 ora di lasciarsi alle spalle il vincolo di esclusivit\u00e0 per le professioni sanitarie, che blocca e penalizza la crescita dei professionisti. Il nostro obiettivo dev&#8217;essere quello di attrarre, formare, trattenere e valorizzare profili altamente specializzati, che rappresentano una risorsa imprescindibile per il Sistema Salute. Solo cos\u00ec potremo evitare la dispersione delle competenze e garantire davvero l&#8217;universalit\u00e0 e l&#8217;efficacia delle cure&#8221;.<br \/>-foto ufficio stampa FNO TSRM e PSTRP-<br \/>(ITALPRESS).<\/div>\n<div id=\"div-gpt-ad-Messinaoggi.it-DSK-300x250-corpoart\" style=\"text-align:center;margin:0 auto;\"><\/div><\/p><div id=\"videoincontent\" style=\"clear:both\";><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>ROMA (ITALPRESS) &#8211; Il quadro emerso dalle prove di accesso ai corsi di laurea delle professioni sanitarie restituisce luci e ombre, ma il &#8220;bicchiere mezzo pieno&#8221; c&#8217;\u00e8: tiene l&#8217;attrattivit\u00e0 complessiva dell&#8217;area sanitaria tecnica, della riabilitazione e della prevenzione.In particolare, alcuni profili mostrano una marcia in pi\u00f9. 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