{"id":24363,"date":"2018-09-17T19:34:04","date_gmt":"2018-09-17T17:34:04","guid":{"rendered":"http:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/?p=24363"},"modified":"2018-09-17T19:34:04","modified_gmt":"2018-09-17T17:34:04","slug":"riordino-polizia-municipale-csa-deve-stabilizzare-nessun-dipendente-puo-sottostare-a-deprecabili-esternazioni","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/2018\/09\/17\/riordino-polizia-municipale-csa-deve-stabilizzare-nessun-dipendente-puo-sottostare-a-deprecabili-esternazioni\/","title":{"rendered":"Riordino Polizia Municipale, Csa: \u201cDeve stabilizzare. Nessun dipendente pu\u00f2 sottostare a deprecabili esternazioni\u201d"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify\">\u201cLa riorganizzazione della Polizia Municipale dovrebbe passare innanzitutto dalla stabilizzazione e ricontrattualizzazione del personale contrattista ed excontrattistista, dal porre in essere bandi di concorso anche con cadenza biennale che diano la possibilit\u00e0 di consolidare il personale oggi in servizio, dalla vestizione di tutto il personale a cominciare da quello idoneo ai servizi esterni, dal potenziamento del parco auto e del parco moto, con logo e civetta e non ultimo dalla previsione per tutto il personale della P. M. dei D. P. I. atti a garantire la sicurezza operativa del singolo lavoratore e l&#8217;incolumit\u00e0 dell&#8217;intera comunit\u00e0\u201d.<div id=\"div-gpt-ad-Messinaoggi.it-DSK-300x250-corpoart\" style=\"text-align:center;margin:0 auto;\"><\/div><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Cos\u00ec il sindacato Csa con le Rsu Carlo Abbate e Gaetano Giordano chiedono un incontro urgente, con tutte le OO.SS. e la R.S.U., per discutere della movimentazione del personale e del riordino del corpo dei vigili urbani. All&#8217;interno dell&#8217;organigramma della polizia municipale oltre alle sezioni viabili, sicuramente le pi\u00f9 rappresentative e quelle che hanno pi\u00f9 visibilit\u00e0, ne esistono delle altre che al pari dei reparti viabili contribuiscono all&#8217;attivit\u00e0 di controllo e repressione del territorio.<div id=\"videoincontent\" style=\"clear:both\";><\/div><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Tali sezioni hanno una mole di lavoro non indifferente a fronte di un numero di personale insufficiente, pertanto nell&#8217;ottica di potenziare i reparti viabili e al contempo non minare l&#8217;equilibrio operativo delle rimanenti sezioni si \u00e8 dell&#8217;avviso di utilizzare settimanalmente a rotazione\u00a0 tutto il personale abile ai servizi di viabilit\u00e0 (circa 120 unit\u00e0), presente in tutte le ripartizioni non viabili, cos\u00ec da garantire sul territorio comunale un numero cospicuo di pattuglie sia all&#8217;interno del centro abitato, sia nelle aree periferiche della citt\u00e0 e nei villaggi.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Per quanto concerne la riorganizzazione del corpo la Csa \u00e8 dell&#8217;opinione che le ventilate operazioni di accorpamento di talune sezioni, in questo momento sicuramente utili ma da discutere con le OO.SS., sia una soluzione ma non sufficiente per mettere la parola fine a quelle che sono le problematiche che da tempo immemorabile affliggono il corpo di P. M.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">In merito alle deprecabili e continue esternazioni indirizzate al personale comunale la O. S. ritiene che la ripresa della citt\u00e0 non ha nulla a che fare con i comunicati denigratori e fuori luogo rivolti agli impiegati comunali in considerazione anche del fatto che le pubbliche amministrazioni hanno i mezzi giuridico amministrativi per perseguire gli eventuali comportamenti poco ortodossi di taluni dipendenti.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u201cLa riorganizzazione della Polizia Municipale dovrebbe passare innanzitutto dalla stabilizzazione e ricontrattualizzazione del personale contrattista ed excontrattistista, dal porre in essere bandi di concorso anche con cadenza biennale che diano la possibilit\u00e0 di consolidare il personale oggi in servizio, dalla vestizione di tutto il personale a cominciare da quello idoneo ai servizi esterni, dal potenziamento [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":4249,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ub_ctt_via":"","_mi_skip_tracking":false},"categories":[4],"tags":[],"featured_image_src":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-content\/uploads\/2017\/07\/precari-comune-polizia-municipale-messinaoggi-2.jpg","author_info":{"display_name":"Redazione1","author_link":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/author\/redazione1\/"},"digistream_id":0,"digistream":false,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24363"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=24363"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24363\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4249"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=24363"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=24363"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=24363"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}