{"id":183757,"date":"2024-01-16T13:08:00","date_gmt":"2024-01-16T12:08:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/2024\/01\/16\/imprese-proposta-confintesa-per-partecipazione-lavoratori-a-governance\/"},"modified":"2024-01-16T13:08:00","modified_gmt":"2024-01-16T12:08:00","slug":"imprese-proposta-confintesa-per-partecipazione-lavoratori-a-governance","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/2024\/01\/16\/imprese-proposta-confintesa-per-partecipazione-lavoratori-a-governance\/","title":{"rendered":"Imprese, proposta Confintesa per partecipazione lavoratori a governance"},"content":{"rendered":"
ROMA (ITALPRESS) – Confintesa, tramite il suo rappresentante presente nel CNEL, ha presentato una proposta di legge da portare in Parlamento che ridefinisce il panorama delle imprese italiane, consentendo alle societ\u00e0 per azioni e alle societ\u00e0 a responsabilit\u00e0 limitata di adottare la forma innovativa di “societ\u00e0 a statuto partecipativo”.
Questi i punti salienti della proposta: apre la strada alla possibilit\u00e0 per le societ\u00e0 per azioni e a responsabilit\u00e0 limitata di adottare la forma di societ\u00e0 a statuto partecipativo, fornendo un nuovo modello di governance aziendale; le societ\u00e0 a statuto partecipativo saranno amministrate da un consiglio di amministrazione che include rappresentanti dei lavoratori dipendenti, assicurando una gestione pi\u00f9 equa e partecipativa;
la proposta introduce inoltre una retribuzione variabile, legata ai risultati operativi aziendali, stimolando una maggiore collaborazione e impegno da parte dei dipendenti; la proposta prevede la possibilit\u00e0 di derogare alle norme contrattuali e offre ai dipendenti la facolt\u00e0 di decidere la destinazione del trattamento di fine rapporto, garantendo maggiore flessibilit\u00e0 e autonomia; le societ\u00e0 a statuto partecipativo godranno di agevolazioni fiscali, soggette a valutazione periodica da parte della Commissione centrale per la partecipazione. Ci\u00f2 contribuir\u00e0 a incentivare l’adozione di questo nuovo modello e a garantire la sua adattabilit\u00e0 nel tempo; il Governo sar\u00e0 delegato ad emanare decreti legislativi che regolamentano aspetti specifici dell’adozione dello statuto partecipativo, garantendo un adeguato quadro normativo.
“La proposta di Confintesa al CNEL – dichiara il Segretario Generale di Confintesa Francesco Prudenzano – rappresenta un passo audace verso una maggiore partecipazione e un forte coinvolgimento dei lavoratori nelle decisioni aziendali, promuovendo una cultura di collaborazione e responsabilit\u00e0 condivisa coerentemente con quanto scritto nello Statuto di Confintesa. Inoltre – conclude Prudenzano – la partecipazione dei lavoratori all’organizzazione e agli utili d’impresa risponde anche a quanto previsto dall’articolo 36 della Costituzione, relativamente al diritto dei lavoratori ad un salario dignitoso, evitando inutili e dispersivi dibattiti intorno alla ricerca di un salario minimo che sarebbe superato laddove i lavoratori, al pari degli imprenditori, si fanno carico di aggiornare le quote del capitale umane in ogni singola azienda”.
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– Foto ufficio stampa Confintesa –

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