Le stabilizzazioni non bastano, servono le risorse stanziate dal Governo regionale. Questo il messaggio lanciato dall\u2019ANAAO-Assomed al Governatore Musumeci e all\u2019assessore Razza: \u201cI Piani del fabbisogno di personale delle aziende sanitarie, ospedaliere e IRCCS della Regione Sicilia, approvati di recente per consentirne l\u2019adeguamento alle disposizioni legislative in tema di procedure di stabilizzazione, evidenziano ancora drammatiche carenze nelle dotazioni organiche soprattutto nelle aree dell\u2019emergenza e dei servizi. La fisiologica gobba pensionistica con la fuoriuscita dal lavoro di coloro che hanno raggiunto i requisiti previsti dalla Legge Fornero, unita alla patologica voglia di dimissioni da un servizio sanitario sempre meno garante di rispetto per la professionalit\u00e0 degli operatori sanitari e di uguaglianza di accesso alle cure, contribuir\u00e0, a partire dai prossimi mesi, a rendere estremamente problematica la esigibilit\u00e0 delle prestazioni sanitarie previste dai LEA\u201d.
Mancato rispetto dell\u2019orario di lavoro e del riposo obbligatorio,\u00a0 ridotti livelli di sicurezza sul posto di lavoro (\u00e8 eloquente il quotidiano \u201cbollettino di guerra\u201d di aggressioni, assalti e violenze indiscriminate e vigliacche nei confronti di tutti gli operatori sanitari), professionalit\u00e0 mortificate da scelte anomale delle direzioni aziendali tendenti a favorire i \u201csoliti noti\u201d, tutto contribuisce ad una fuga dal servizio sanitario pubblico, ormai di difficile controllo. I<\/u>n molte Aziende sono sguarniti al di l\u00e0 di ogni aspettativa, reparti come i Pronto Soccorso e le Rianimazioni ed anche le sale operatorie mostrano difficolt\u00e0 a poter garantire l\u2019attivit\u00e0. Macchie di leopardo di un sistema in evidente crisi. Le stabilizzazioni stanno sanando \u2013 ma solo in parte – il dramma di intere carriere \u201csospese\u201d e \u201cprecarie\u201d per anni, ma non aggiungono nuovo personale che rappresenta di per s\u00e9, il problema restante. Occorre adesso procedere ad un piano organico di assunzioni che sia tempestivo, completo e soprattutto equo, partendo dalle emergenze gi\u00e0 segnalate dalle direzioni aziendali. \u201cEntro 12 mesi<\/em> – afferma Pietro Pata, segr. Anaao Assomed Sicilia – ci attendiamo che le carenze evidenziate nei Piani del Personale siano colmate da un programma di reclutamenti mirati a garantire un livello migliore di erogazione dei LEA e a rendere meno problematica e pericolosa la vita nelle corsie degli ospedali e nelle strutture distrettuali<\/em>\u201d.<\/p>\n La posizione di Pata \u00e8 ferma: \u201cE\u2019 ora che la sanit\u00e0 siciliana esca dall\u2019emergenza utilizzando le risorse economiche e professionali in modo efficiente, efficace e oggettivamente misurabile in termini di qualit\u00e0. L<\/strong>a rielaborazione dei tetti di spesa per il personale, fermi al 2011 (D.A. 2322) e pari a 2.635 milioni di euro, rideterminati nel 2015 (allegato B del D.A.1380), pu\u00f2 rappresentare la piattaforma per una nuova contrattazione delle risorse da destinare alle nuove assunzioni<\/em>\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Le stabilizzazioni non bastano, servono le risorse stanziate dal Governo regionale. Questo il messaggio lanciato dall\u2019ANAAO-Assomed al Governatore Musumeci e all\u2019assessore Razza: \u201cI Piani del fabbisogno di personale delle aziende sanitarie, ospedaliere e IRCCS della Regione Sicilia, approvati di recente per consentirne l\u2019adeguamento alle disposizioni legislative in tema di procedure di stabilizzazione, evidenziano ancora drammatiche […]<\/p>\n","protected":false},"author":14,"featured_media":2176,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ub_ctt_via":"","_mi_skip_tracking":false},"categories":[11],"tags":[],"featured_image_src":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/Calapai-Pata-2.jpg","author_info":{"display_name":"Antonio Macauda","author_link":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/author\/a-macauda\/"},"digistream_id":0,"digistream":false,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18013"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/users\/14"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=18013"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18013\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2176"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=18013"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=18013"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=18013"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}