{"id":167915,"date":"2023-09-04T10:08:00","date_gmt":"2023-09-04T08:08:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/2023\/09\/04\/sicurezza-sul-lavoro-sisto-serve-un-nuovo-patto-tra-stato-e-imprese\/"},"modified":"2023-09-04T10:08:00","modified_gmt":"2023-09-04T08:08:00","slug":"sicurezza-sul-lavoro-sisto-serve-un-nuovo-patto-tra-stato-e-imprese","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.messinaoggi.it\/website\/2023\/09\/04\/sicurezza-sul-lavoro-sisto-serve-un-nuovo-patto-tra-stato-e-imprese\/","title":{"rendered":"Sicurezza sul lavoro, Sisto \u201cServe un nuovo patto tra Stato e imprese\u201d"},"content":{"rendered":"
ROMA (ITALPRESS) – “Per arginare la piaga delle morti sul lavoro la parola utile non pu\u00f2 essere solo ‘punizion\u00e8, ma soprattutto ‘prevenzion\u00e8. Vanno responsabilizzate le imprese implementando un rapporto nuovo e virtuoso tra pubblico e privato, un ‘patto per la sicurezz\u00e0 basato sulla consapevolezza che la prevenzione degli infortuni non pu\u00f2 e non deve essere per le aziende un ulteriore peso dal punto di vista economico”. Cos\u00ec in una intervista alla Gazzetta del Mezzogiorno il vice ministro della Giustizia e docente di Sicurezza e salute del lavoro al Politecnico di Bari, Francesco Paolo Sisto. “Il Legislatore deve fare di tutto perch\u00e8 la sicurezza sul lavoro diventi conveniente e al tempo stesso premiante. Quattro le terapie praticabili. Innanzitutto – spiega Sisto – la defiscalizzazione totale dei costi, diretti ed indiretti, della sicurezza; poi l’obbligatoriet\u00e0 dei modelli organizzativo-gestionali del decreto legislativo 231 del 2001 con i quali l’impresa rende trasparente la sua struttura organizzativa, comprese le scelte e i rimedi per affrontare i rischi della sicurezza sul lavoro. Un terzo passaggio riguarda l’obbligo di comunicare all’Ispettorato del lavoro tutti gli acquisti in materia di dispositivi di protezione individuale. Infine, la regola che gli organismi di vigilanza della 231 siano accessibili solo a chi ha avuto un’adeguata e certificata formazione, sicurezza sul lavoro compresa. E se un’impresa rispetta le regole, fermo restando l’obbligo del risarcimento del danno al 100%, non vedo ragioni per non proporre una ragionevole riduzione dell’area di rilevanza penale delle condotte, in una logica di premialit\u00e0. Per anni abbiamo visto gli imprenditori come Belzeb\u00f9. Se vogliamo provare a invertire il trend \u00e8 necessario dire all’imprenditore: ‘Camminiamo insieme. Proviamo insieme a condividere il senso di responsabilit\u00e0, proteggiamo i lavorator\u00ec, in un percorso caratterizzato da compiti diversi ma complementari, in cui pubblico e privato abbiano a cuore le sorti del Paese”, conclude.
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– foto: Agenzia Fotogramma –

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